Спілка ректорів просить центральну владу відтермінувати норми щодо зміни навантаження викладачів до моменту належного фінансового забезпечення відповідних рішень.
Відповідне звернення спрямоване до голови Верховної Ради, прем’єр-міністра, міністра освіти і науки та голови парламентського Комітету з питань освіти, науки та інновацій.
Зокрема, йдеться про зменшення максимального навчального навантаження науково-педагогічних працівників із 600 до 450–480 годин на рік, а також запровадження категорії педагогічних працівників із навантаженням до 900 годин.
У Спілці ректорів наголошують, що більшість закладів вищої освіти наразі не мають фінансових і кадрових ресурсів для імплементації цих норм.
Зменшення навантаження з 600 до 450 годин автоматично потребує збільшення штатної чисельності викладачів щонайменше на чверть для забезпечення виконання чинних навчальних планів. Водночас у кошторисах університетів кошти на таке розширення штату відсутні.
Окрему увагу автори звернення звертають на положення закону «Про Державний бюджет України на 2026 рік», яким передбачено підвищення соціальних стандартів, зокрема зростання прожиткового мінімуму та мінімальної заробітної плати.
«При цьому обсяг державного фінансування закладів вищої освіти не покриває відповідного збільшення видатків на оплату праці. Значна частина надходжень університетів формується зі спеціального фонду, зокрема коштів від контрактного навчання, а вартість контрактів фіксується на весь період підготовки і не може бути переглянута пропорційно до зростання витрат», – наголошують ректори.
У зверненні також зазначається, що переведення частини викладачів на посади педагогічних працівників із навантаженням 900 годин на рік може негативно позначитися на якості вищої освіти, оскільки таке навантаження суттєво обмежує можливості для наукової роботи, підготовки до занять та оновлення освітніх програм.
Крім того, досі відсутній чіткий механізм і кваліфікаційні вимоги щодо розмежування статусів «науково-педагогічного» та «педагогічного» працівника.
На думку представників Спілки ректорів, існує ризик формального виконання закону шляхом скорочення навчальних планів і програм, що може призвести до зниження якості підготовки фахівців.
Водночас ректори наголошують, що підтримують курс на стимулювання наукової діяльності та зменшення аудиторного навантаження для дослідників, однак така реформа має супроводжуватися реальним фінансовим ресурсом, інвестиціями в оновлення наукової інфраструктури та механізмами стимулювання співпраці з бізнесом.
Серед пропозицій, озвучених у зверненні, – ініціювання скасування норм щодо зміни граничного навчального навантаження до моменту забезпечення належного бюджетного фінансування, надання закладам вищої освіти права самостійно регулювати навантаження викладачів, які активно займаються науковою діяльністю, створення спільної робочої групи за участі профільних комітетів парламенту, Міністерства освіти і науки, Міністерства фінансів та Спілки ректорів, а також передбачення цільової субвенції для покриття різниці у фонді оплати праці у 2026 році.
Читайте головні новини освіти у Телеграм-каналі Освіта.ua
За матеріалами: Освіта.ua
Дата публікації: 26.02.2026