Керівник фітнес-клубу
Керівник фітнес-клубу відповідає за діяльність фітнес-клубу, зокрема, у сфері просування послуг та адміністративно-технічних питань. Керує фітнес-клубом, планує та розробляє стратегію його розвитку.
Керівник фітнес-клубу розробляє плани продажу послуг клубу та контролює виконання цих планів. Він організовує, координує роботу співробітників фітнес-клубу та ефективність співпраці всіх працівників між собою при вирішенні професійних завдань.
Професійні обов’язки
- управління фітнес-клубом з особливим акцентом на адміністративні та кадрові питання;
- здійснення ефективної політики продажу абонементів та просування послуг фітнес-клубу на ринку;
- розробка та впровадження високих стандартів роботи та принципів обслуговування клієнтів фітнес-клубу;
- планування бюджету фітнес-клубів;
- визначення потреби в обладнанні фітнес-клубу та забезпечення придбання цього обладнання;
- переговори про умови співпраці, укладання договорів з постачальниками комунальних та інших послуг, витратних матеріалів, обладнання для фітнес-клубу, з субпідрядниками на послуги з прибирання, обслуговування тощо;
- контроль ефективності роботи клубного обладнання, внесення пропозицій щодо покращення його роботи та ефективності використання;
- розробка та впровадження необхідних методів забезпечення порядку та безпеки для відвідувачів фітнес-клубу;
- управління колективом інструкторів з фітнесу та обслуговуючого персоналу, планування структури зайнятості співробітників;
- проведення підбору персоналу, допомога в соціально-професійній адаптації нових працівників, забезпечення умов для їх навчання та підвищення кваліфікації;
- здійснення процедури прийому та звільнення працівників клубу;
- визначення індивідуальних завдань для працівників, контроль за їх виконанням, розробка системи заохочення та мотивації, облік робочого часу співробітників та контроль за ефективністю їх роботи;
- досягнення затверджених фінансових цілей фітнес-клубу;
- відповідальність за майно фітнес-клубу;
- підготовка звітів та презентацій про діяльність фітнес-клубу для потреб правління чи інвесторів;
- дотримання принципів професійної етики, забезпечення безпечного робочого середовища для підлеглого персоналу з дотриманням принципів охорони праці, техніки безпеки, протипожежних вимог та охорони навколишнього середовища.
Додаткові професійні завдання
- участь у ярмарках та галузевих конференціях, присвячених темі фітнесу, фізичної культури, спорту та активного відпочинку;
- формування позитивного іміджу фітнес-клубу.
За матеріалами: Освіта.ua
Дата публікації: 12.04.2020