Osvita.ua Середня освіта Форум педагогічних ідей Методика та технологія Запровадження рейтингової системи оцінювання роботи викладача - одна з ефективних умов удосконалення його професійних знань і педагогічної майстерності
Вибір редакції

У матеріалі з досвіду роботи авторка пише, що оцінка ефективності викладацької діяльності є обов’язковою умовою, що забезпечує функціонування системи управління якістю освіти, тому що дозволяє контролювати зміну кадрового потенціалу, активність роботи, виявляти та підтримувати позитивні тенденції у роботі викладацького складу

Запровадження рейтингової системи оцінювання роботи викладача - одна з ефективних умов удосконалення його професійних знань і педагогічної майстерності

Оцініть публікацію
 

Автор: Киях Зоя Миколаївна
Посада: методист.

Матеріал розміщено в рамках проведення Форуму педагогічних ідей «УРОК»

Категорично заборонено використовувати цей матеріал на інших інтернет-порталах і в засобах масової інформації, а також поширювати, перекладати або копіювати будь-яким способом без письмового дозволу освітнього порталу Освіта.ua.

Освіта.ua
31.01.2013

Популярні новини
У деяких регіонах школи закривають на карантин У декількох регіонах країни перевищено епідемпоріг захворюваності на грип і ГРВІ
Міністр закликала не тиснути на вчителів щодо сертифікації Сертифікація є виключно добровільною і заходи адміністративного впливу є неприпустимі
Уряд затвердив Положення про сертифікацію вчителів Метою сертифікації є стимулювання освітян з високим рівнем професійної майстерності
В українській освіті з'являться супервізія і супервізори У МОН розробили положення про проведення супервізії педагогічних працівників

Щоб отримувати всі публікації
від сайту «Osvita.ua»
у Facebook — натисніть «Подобається»

Osvita.ua

Дякую,
не показуйте мені це!