Для Нина: Відповідно пункту 4.6. Положення про атестацію: Кваліфікаційна категорія "спеціаліст вищої категорії" присвоюється працівникам, які відповідають вимогам, встановленим до працівників з кваліфікаційною категорією "спеціаліст першої категорії", та які володіють інноваційними освітніми методиками й технологіями, активно їх використовують та поширюють у професійному середовищі; володіють широким спектром стратегій навчання; вміють продукувати оригінальні, інноваційні ідеї; застосовують нестандартні форми проведення уроку (навчальних занять); активно впроваджують форми та методи організації навчально-виховного процесу, що забезпечують максимальну самостійність навчання учнів; вносять пропозиції щодо вдосконалення навчально-виховного процесу в навчальному закладі. Про наукові статті тут щось є? Немає.

Поширювати власний інноваційний досвід необхідно обов’язково: наукові статті - одна з форм поширення, можливо також публікувати методичні розробки, проводити семінари, виступати на МО, вести власний блог чи сайт, результативно брати участь у творчих конкурсах, які проводять ОІППО, фахові журнали, можливо також представити сертифікат про публікацію в серйозних інтернет-виданнях, не плутайте зі сміттєвими файлообмінниками, які за нікчемний сертифікат збирають ваші матеріали і заробляють бабло на рекламі за відвідування сайту

Для Катерина: 4.10. Педагогічні працівники з повною вищою педагогічною або іншою повною вищою освітою, які до набрання чинності Законами України “Про дошкільну освіту”, “Про загальну середню освіту”, “Про професійно-технічну освіту”, “Про вищу освіту” працювали й продовжують працювати у навчальних та інших закладах не за фахом, атестуються на відповідність займаній посаді з присвоєнням кваліфікаційних категорій та педагогічних звань як такі, що мають відповідну освіту. Тобто,якщо ви були прийняті на роботу в ЗОШ до набрання чинності вище вказаних Законів - маєте право, якщо хочете влаштуватись зараз - вас не візьмуть, бо це незаконно, потрібна педосвіта. Якщо ви працювали і атестувалися як майстер виробничого навчання, це не дає права працювати в школі, бо там такої посади не існує в штатному розписі. Шукайте міжшкільні навчально-виробничі комбінати, технікуми або ПТЛ. Або здобувайте педосвіту прискорено за 2-3 роки, бо у вас вже є вища освіта.

Для Леся: цього року працюватиме. Далі змінять Типове положення

Для Ірма: так, маєте (п.3.21). Закінчення магістратури не може бути зараховано як чергова атестація.

Відстрочена до закінчення навчання, а не зарахована.

Для оксана: 01.02.2018 року Ваш стаж складатиме 2 роки. Тож, згідно з п..3.18, у жовтні 2018 р. маєте право подати заяву до атестаційної комісії, якщо вважаєте, що відповідаєте вимогам щодо кваліфікаційної категорії "спеціаліст другої категорії". Атестуватися зможете весною 2019 року.

Заява до атестаційної комісії пишеться лише на позачергову атестацію. Тут заклад освіти має просто внести в списки на атестацію.

Для Наталія: так, зможете. (п.1.8)

Для Наталія: ну якщо в положенні сказано до 10.10, а атестація проходить згідно положення, то можна чи ні? Звичайно, що НІ!!

Для Олександр: Закон "Про освіту" говорить: мовою викладання в школі є українська. "Стаття 7. Мова освіти 1. Мовою освітнього процесу в закладах освіти є державна мова."

Для Ірина: на ІІ

На відповідність займаній посаді!!! Навчіться грамоти "атистуватись"? !

Для Людмила: згідно встановленої категорії? Якщо не атестувалась - спеціаліст. Згідно Типового положення ви можете мати • вчителі початкових класів – повну вищу педагогічну освіту за спеціальністю початкова освіта, початкове навчання або які мають дві освіти, одна з яких – вища педагогічна за освітньо-кваліфікаційним рівнем молодшого спеціаліста (до введення в дію Закону України “Про освіту” (у редакції Закону України від 23.03.96 № 100/96-ВР) – середня спеціальна освіта) (далі – неповна вища освіта) або вищу педагогічну з цієї самої спеціальності за освітньо-кваліфікаційним рівнем бакалавра (далі – базова вища освіта) та повну вищу педагогічну освіту за іншим фахом;

Для Валя: згідно з п.3.27 Ваша кваліфікаційна категорія зберігається до наступної атестації.

Для Оксана: у Типовому положенні нічого не говориться про терміни щодо присвоєння звань, тому, звичайно, можна...ОДНАК, педагоги можуть писати заяву ЛИШЕ на підвищення кваліфікаційної категорії. Присвоєння звань цілком у компетенції атестаційної комісії ІІ рівня

Для Оксана: У Типовому положенні чітко говориться про позачергову атестацію і передбачається, що не раніше як через 2 роки після чергової атестації (1.9. Позачергова атестація проводиться за заявою працівника з метою підвищення кваліфікаційної категорії (тарифного розряду) або за поданням керівника, педагогічної ради навчального закладу чи відповідного органу управління освітою з метою присвоєння працівнику кваліфікаційної категорії, педагогічного звання та у разі зниження ним рівня професійної діяльності. Позачергова атестація з метою підвищення кваліфікаційної категорії може проводитися не раніш як через два роки після присвоєння попередньої.) Так що чекайте два роки.

Позачергова атестація через 2 роки з метою підвищення категорії, а до встановлення звання ніякого відношення цей пункт не має. Маєте право на атестацію на присвоєння звання в цьому році.

Для Яна про все Вас повинна поінформувати адміністрація, а боятися нема чого...в атестаційній комісії ж не вовки)

Для Анатолій: а в следующем году будет новый директор? Да и члены комиссии не меняются. Проще поменять место работы.

Не треба міняти місце роботи, треба атестуватися! Якщо Ви не погоджуєтесь з рішенням атест.комісії І рівня(тобто, шкільної) Ви можете подати апеляцію до атест.комісії ІІ рівня до управління освіти.

6.4. Педагогічні працівники у десятиденний строк з дня вручення атестаційного листа мають право подати апеляцію на рішення атестаційної комісії до атестаційної комісії вищого рівня. 6.5. Апеляція на рішення атестаційної комісії І рівня подається до атестаційної комісії ІІ рівня. Апеляція на рішення атестаційних комісій І та ІІ рівнів може бути подана до атестаційної комісії ІІІ рівня.