Osvita.ua Бізнес-освіта Новини бізнес-освіти В Одесі пройшов навчальний курс "Стратегія ведення переговорів і управління конфліктами"
В Одесі пройшов навчальний курс "Стратегія ведення переговорів і управління конфліктами"

В Одесі 24-25 червня пройшов новий навчальний курс для керівників "Стратегія ведення переговорів і управління конфліктами"

В Одесі пройшов навчальний курс "Стратегія ведення переговорів і управління конфліктами"

Курс провів Андреас Кільвайн, Німеччина, постійний коуч ТОП-складу компанії Mercedes-Benz, власник консалтингової компанії A&O CONSULTING, засновник, член правління "АКАДЕМІЇ ЛІДЕРСТВА" для керівного складу німецьких компаній.

Учасниками бізнес-семінару стали власники і керівники з 20 провідних одеських компаній: ТОВ "Паритет", Морський Транспортний банк, ОТП банк, "Мегабуд", Мірс, Група компаній "Емералд" (BMW, Porshe) та багато інших.

Очікування учасників від семінару були різні. Деякі керівники вже мали великий практичний досвід ведення переговорів. Для них було важливо отримати конкретні практичні рекомендації з проведення переговорів із західними партнерами, зрозуміти їх підхід до ведення переговорів, до правильної розробки стратегії ведення переговорного процесу, а також зрозуміти міжкультурні особливості ведення переговорів із представниками інших бізнес культур.

Учасники відзначили, що вони отримали важливі практичні інструменти з розробки правильної стратегії ведення переговорів у відповідності до поставленої мети, методи вирішення конфліктних ситуацій і подолання типових проблем в процесі переговорного процесу.

Весь отриманий інструментарій закріплювався практичними вправами, які наочно показували можливі труднощі у комунікації та шляхи їх вирішення.

Для менш досвідчених переговірників семінар дав глибокі теоретичні та практичні навички підготовки та ведення переговорів. Ми впевнені - вчитися треба у кращих. Досвід спілкування з таким експертом міжнародного рівня, як Андреас Кільвайн, допоможе уникнути багатьох помилок і отримати суттєві конкурентні переваги перед іншими компаніями.

Семінар носив інтерактивний характер, залучаючи всіх учасників в командну роботу, що дозволило не тільки відпрацювати отримані методики, але також обмінятися досвідом і стати однією командою.

Як завжди, учасники відзначили ділову, творчу та доброзичливу атмосферу, яка є невід'ємною частиною семінарів, що проводяться IBR. Завдяки цьому встановлюються ділові та дружні зв'язки, і забезпечується ефективний обмін досвідом. Це робить роботу на семінарі не тільки корисною, але також цікавою й яскравою.

Дякуємо нашим учасникам за активну роботу на семінарі і прекрасні відгуки. Середня оцінка семінару 9 балів з 10 можливих.

Чекаємо Вас на наступних навчальних програмах бізнес-школи IBR в Одесі.

Більше про бізнес-школу Institute of International Business Relations>>>

Освіта.ua
22.07.2010

Коментарі
Аватар
Залишилось 2000 символів. «Правила» коментування
Ім’я: Заповніть, або авторизуйтесь
Код:
Код
Немає коментарів

Щоб отримувати всі публікації
від сайту «Osvita.ua»
у Facebook — натисніть «Подобається»

Osvita.ua

Дякую,
не показуйте мені це!